Costruire un team, riuscire a motivare la propria squadra, relazionarsi con i propri collaboratori in maniera efficace così da farli sentire parte di un tutto non è così semplice e molte aziende sottovalutano questo aspetto rischiando di perdere punti a livello di produttività e di efficacia aziendale.
Tramite la nostra attività di Team Building le aziende avranno la possibilità di far crescere la coesione e l’interdipendenza di scopo e compito del gruppo.
Per riuscire a fuggire dalle nostre stanze il gruppo deve essere in grado di: cooperare, comunicare in maniera funzionale, riconoscere e valorizzare l’interdipendenza di ognuno dei partecipanti nel raggiungere l’obiettivo finale.
La varietà di prove che il gruppo dovrà affrontare è studiata per andare a sollecitare i diversi tipi di intelligenza che ognuno possiede e valorizzare la diversità delle potenzialità di ogni membro. Questo consentirà a tutti i partecipanti di riconoscersi come parte attiva all’interno del gruppo e potenzierà la capacità di delega da parte del Team leader.
